目录
劳动关系研究
疫情对企业和谐劳动关系的双刃剑效应——基于资源保存理论的微观视角周静;文菲斐;杨永贵;1-13
“经权”之道:地方联动主体治理群体性劳动争议的实践逻辑王潇;14-20
工会工作研究
论工会在环境治理中的作用及其法治保障张忠利;朱伟;21-32
加快组建养老服务业工会组织探析包丽萍;李福生;33-40
劳动经济研究
性别分层视角下福利对美国非裔单身母亲的影响研究——以20世纪六七十年代AFDC政策为例王琪;周余祥;41-53
论新时代政府与企业家的关系娄兆锋;张讯;马晓黎;54-60
新冠疫情下停工期无薪休假制度探究顾银垠;61-70+88
劳动法制研究
农民工工资支付法治化问题研究——基于对《保障农民工工资支付条例》的解读徐霄健;71-79
重组情形下因“客观情况发生重大变化”解除劳动合同的构成要件分析——基于160份判决书的实证分析魏佳卿;80-88
劳动保障研究
灵活就业人员职业伤害保险制度的试点困境与完善进路吴东蔚;89-97+108
养老机构失智老人的多元社会支持网络研究——基于社会工作介入的视角孙晓宇;98-108